Workshop Online und Präsenz 3 Stunden 5 - 20 Teilnehmer

Du merkst es überall: Die Geschwindigkeit nimmt zu. Entscheidungen werden komplexer. Technologie verändert deine Arbeitswelt, dein Team – vielleicht sogar dein Selbstverständnis als Führungskraft.

Künstliche Intelligenz ist längst Realität.
Und mit ihr kommen Fragen, die kaum jemand laut ausspricht:

• Was passiert mit meinem Job, wenn KI immer mehr übernimmt?

• Wie führe ich ein Team, das teils im Büro, teils digital arbeitet – und das selbst unsicher ist?

• Wie führe ich Teams mit KI als Mitglied?

• Wie führe ich mein Unternehmen wenn Cyberkriminalität, Fehlentscheidungen und Kontrollverlust Angst machen?

• Und wie bleibe ich ruhig, wenn alle anderen reagieren statt führen?

Diese Fragen sind menschlich.
Aber sie lösen Angst aus – subtil oder spürbar – und genau das verändert dein Denken, dein Handeln, dein Nervensystem.

Warum dieser Workshop?

Weil Angst kein guter Berater ist.
Wenn dein Körper im Alarmmodus ist, kann dein Verstand keine neuen Perspektiven aufnehmen.
Du kannst dann weder innovativ führen noch klare Entscheidungen treffen – selbst wenn du alle Fakten kennst.

Führung im KI-Zeitalter zeigt dir, wie du das änderst:
Du lernst, Unsicherheit zu regulieren, statt sie zu unterdrücken.
Du verstehst, wie dein Gehirn Entscheidungen unter Stress trifft – und wie du wieder in Verbindung kommst: mit dir, deinem Team und dem, was gerade wirklich zählt.

Dieser Workshop schafft den Übergang von Überforderung zu Gestaltungskraft.
Von „Ich muss reagieren“ zu „Ich kann führen“.

Für wen ist der Workshop gedacht?

Für Unternehmer, Führungskräfte und Teams,
die spüren, dass Veränderung nicht mehr nur technisch, sondern emotional geworden ist.
Für Menschen, die KI als Chance sehen – aber wissen, dass Chancen erst dann greifen, wenn Angst und Orientierungslosigkeit im Nervensystem beruhigt sind.
Für Veränderungswillige, die Eigenverantwortung leben und die den Unsicherheiten der aktuellen Zeit offen gegenübertreten möchten.

Was bringt er dir und deinem Team?

• Du verstehst, wie Angst, Stress und Kontrollverlust wirken, wenn KI ins Spiel kommt.

• Du lernst, dein Nervensystem so zu regulieren, dass du in Krisen ruhig bleibst – und dein Team spürbar führst.

• Du erkennst, welche Aufgaben KI übernehmen darf – und wo der Mensch unersetzlich bleibt.

• Du gewinnst Sicherheit im Umgang mit hybriden Teams, digitalen Tools und emotional verunsicherten Mitarbeitern.

• Du gehst mit einem neuen Selbstverständnis von Führung nach Hause: nicht reaktiv, sondern präsent, klar und menschlich.

Was dich erwartet

In drei Stunden erlebst du eine intensive Kombination aus Neurobiologie, emotionaler Intelligenz und Führungspsychologie.
Du erfährst, wie dein Gehirn KI-Prozesse einordnet, warum Stress rationale Entscheidungen blockiert und wie du über deinen Körper innere Stabilität herstellst.

Du arbeitest interaktiv, erlebst somatische Übungen, die dich in den Zustand bringen, in dem echte Führung möglich ist:
bewusst, ruhig und klar – auch wenn um dich herum Unsicherheit herrscht.

Außerdem gewinnst du Selbstsicherheit, Selbstvertrauen und ein neues Körpergefühl.

Warum Unternehmen diesen Workshop brauchen

Weil technologische Weiterbildung allein nicht reicht.
Die größten Risiken der KI-Revolution liegen nicht in der Technik – sondern in den menschlichen Reaktionen darauf:
in Angst, Widerstand, Misstrauen, Überforderung und fehlender emotionaler Sicherheit.

Unternehmen, die diese Dimension ignorieren, verlieren Energie, Motivation und Innovationskraft.
Unternehmen, die sie integrieren, gewinnen Zukunft und Führungsstärke.

Führung im KI-Zeitalter hilft, den entscheidenden Unterschied zu schaffen:
Ein Umfeld, in dem Menschen ruhig bleiben, wenn Systeme sich verändern.
Ein Mindset, das Komplexität nicht fürchtet, sondern führt.
Eine Führungskultur, in der Technologie auf Bewusstsein trifft – und beides sich gegenseitig stärkt.